• Barajar
    Activar
    Desactivar
  • Alphabetizar
    Activar
    Desactivar
  • Frente Primero
    Activar
    Desactivar
  • Ambos lados
    Activar
    Desactivar
  • Leer
    Activar
    Desactivar
Leyendo...
Frente

Cómo estudiar sus tarjetas

Teclas de Derecha/Izquierda: Navegar entre tarjetas.tecla derechatecla izquierda

Teclas Arriba/Abajo: Colvea la carta entre frente y dorso.tecla abajotecla arriba

Tecla H: Muestra pista (3er lado).tecla h

Tecla N: Lea el texto en voz.tecla n

image

Boton play

image

Boton play

image

Progreso

1/7

Click para voltear

7 Cartas en este set

  • Frente
  • Atrás
Que es?
Es una de las cosas que mas preocupaa las empresas ya que puede afectar su productividad.

- Enfermedad empleado
- Desarrollo anormal de la empresa
- Riesgo empresarial en el mercado
Conceptos
- Salud: estado de bienestar fisico, mental, emocional.
- Riesgo: posibilidad de ocurrencia de un evento.
- Factor de riesgo: elemento, fenomeno o accion humana que puede provocar daño en la salud de los trabajadores, equipos o instalaciones.
- Accidente de trabajo: suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasion del trabajo y produce en el trabajador daños a la salud.
Accidente de trabajo
Lo ocurrido durante el cumplimiento de labores cotidianas o esporadicas dentro de la empresa. Se produce en el cumplimiento del trabajo regular, de ordenes o en representacion del empleador por fuera de horarios laborales o instalaciones de la empresa. Sucede durante el traslado entre la residencia y el lugar de trabajo en transporte suministrado por el empleador.
Enfermedad profesional
Daño a la salud que se adquiere por la exposicion a uno o varios factores de riesgo presentes en el ambiente. El gobierno acepta 42 enfermedades laborales.
Salud ocupacional
Disciplina que busca el bienestar fisico, mental y social de los empleados de una empresa.
Se elabora gracias al sub programa de medicina preventiva y del trabajo, sub programa de higieene y seguridad y el comite prioritario de salud ocupacional.
Objetivos para el seguimiento
- Establecer un sistema de informacion estadistico.
- Promover, prevenir, evaluar, controlar el estado de salud.
- Supervisar el medio ambiente donde labora el empleado.
- Implementar programas de vigilancia epidemologica.
- Actividades de prevencion y promocion.
- Generar condiciones de trabajo seguras.
Plan global de accion en salud ocupacional
La OMS promueve la mejora de las condiciones de trabajo. Objetivos:
- Fortalecer gobernabilidad y la funcion de liderazgo.
- Establecer niveles basicos de proteccion.
- Total acceso a los servicios de salud preventivo.