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Cómo estudiar sus tarjetas
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21 Cartas en este set
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Especialista en R.P.
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Es el profesional que se encarga de ser la voz y el lenguaje de las instituciones. Está entrenado en el área de las relaciones interpersonales, tiene una visión integral de la empresa y es un estratega de las comunicaciones
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Misión del Especialista
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Llevar al público una imagen nitida de la empresa, mostrando sus funciones, acción social, aporte a la economía, de manera que las personas lo reciban clara y precisamente
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Objetivos del especialista
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Conseguir que los actos de la empresa confirmen la imagen que quiere proyectar
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Corrientes favorables que deben crear las RP en el público
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-Público en general=consideración
-Consumidor=confianza -Proveedores=cooperación -Competidores=amistad -Personal=Colaboración |
Pefil del profesional
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-Alto sentido de responsabilidad, ética, honestidad
-Amplio conocimiento en las ramas de comunicación -Conocimiento a fondo de la empresa donde labora -Liderazgo, creatividad, capacidad de planeación -Investigador, buen orador |
Actividades del profesional
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1.Identifica y diagnostica los problemas
2.Optimiza la comunicación interna y externa 3.-Organiza y produce eventos 4.-Atiende y prepara a los medios de prensa 5.- Negocia contraros 6.-Vigila los recursos del depto de RP |
Campo de acción con el personal
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-Establecer conducta empresarial
-Fomentar en ellos el uso de RP -Fomentar el orgullo de pertenencia |
Campo de acción con financieros y accionistas
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-Acentuar el interés de la empresa
-Lograr difusión del prestigio -Asegurar apoyo |
Campo de acción con proveedores
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-Normas de conducta
-Mutualidad de intereses -Dar a conocer los procesos de los materiales que proveen |
Campo de acción con distribuidores y comerciantes
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-Brindar info de la empresa
-Asesorar -Estimular la lealtad |
Campo de acción con los clientes
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-Determinar su opinión
-Atender quejas y sugerencias -Suministrar la información que necesite -Agradecer por su preferencia |
Campo de acción con los vecinos de la empresa
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-Colaborar con los problemas vecinales
-Comprensión por los inconvenientes que pueda causar -Despertar interés por pertenecer a la empresa |
Campo de acción con los familiares del personal
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-Dar info de la empresa
-Apreciar los intereses y ventajas del personal con la empresa -Dar a conocer posibles afectaciones a la empresa |
Campo de acción con el publico en general
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-Identificar a la empresa
-Mantenerlo informado de su evolución -Crear conciencia de su participación |
Con los poderes públicos
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-Eliminar cualquier disposición que afecte a la empresa
-Informarlos de su existencia -Obtener colaboración con programas |
Con los competidores
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-Fomentar el apoyo mutuo en sitiaciones o rumores
-Información colectiva -Apoyo |
Con los órganos de difusión periodística
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-Ubicar a la empresa en la atención
-Mantener continuo cambio de info -Obtener buena voluntad |
Con la enseñanza
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-Interes en procesos de invesitgación
-Ser guía de enseñanza -Obtener difusión en publicaciones estudiantiles |
Con las agrupaciones de instituciones de interes público
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Cooperacion
Identificacion Apoyo |
Medios de comunicación de las RP
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1.-Accion personal
2.-Internas en la empresa 3.-Manifestaciones Públicas 4.-Obsequios y Recordatorios 5.-Medios visuales 6.-Medios impresos 7.-Medio Auditivos |
Campaña de RP
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1.- Hacer conferencia
2.-Organizar evento de seguimiento: brindis etc 3.-Publicar articulos 4.-Mantener comunicacion con representantes del publico 5.-Continar con diversos tipos de eventos |