- Barajar
ActivarDesactivar
- Alphabetizar
ActivarDesactivar
- Frente Primero
ActivarDesactivar
- Ambos lados
ActivarDesactivar
- Leer
ActivarDesactivar
Leyendo...
Cómo estudiar sus tarjetas
Teclas de Derecha/Izquierda: Navegar entre tarjetas.tecla derechatecla izquierda
Teclas Arriba/Abajo: Colvea la carta entre frente y dorso.tecla abajotecla arriba
Tecla H: Muestra pista (3er lado).tecla h
Tecla N: Lea el texto en voz.tecla n
Boton play
Boton play
45 Cartas en este set
- Frente
- Atrás
1. A qui correspon prendre les decisions relatives a les situacions
administratives del PAS? a) Al gerent o la gerenta. b) Al degà o la degana. c) Al rector o la rectora. d) Al conseller responsable de la funció pública de la Generalitat de Catalunya. |
c) Al rector o la rectora.
|
2. Els delegats de prevenció de la Universitat de Barcelona:
a) Són designats pel Rector. b) Són 4 membres de personal docent i investigador i 4 membres de personal d’administració i serveis. c) Son designats per l’oficina de Seguretat, Salut i Medi Ambient (OSSMA). d) Són elegits entre i pels treballadors i treballadores de la Universitat de Barcelona |
d) Són elegits entre i pels treballadors i treballadores de la Universitat
de Barcelona |
3. D’acord amb l’article 167.1 de l’Estatut de la Universitat de Barcelona,
qui nomena al personal eventual? a) El rector o la rectora. b) A la universitat no hi ha personal eventual. c) El director o directora d’Organització i Recursos Humans. d) El gerent o la gerenta |
a) El rector o la rectora.
|
4. Quin òrgan col·legiat, segons l’Estatut de la Universitat de Barcelona,
aprova la relació de llocs de treball del personal d’administració i serveis? a) El consell social. b) El consell de govern. c) El claustre universitari. d) El rector o rectora. |
a) El consell social.
|
5. Quin òrgan és la màxima autoritat en la direcció i coordinació de
l’activitat preventiva: a) El degà o degana. b) El gerent o la gerenta. c) El rector o la rectora. d) L’administradora o administrador. |
c) El rector o la rectora.
|
6. La junta de facultat és l’òrgan de govern col·legiat d’una facultat i està
constituïda inicialment per: a) Un 9% de personal d’administració i serveis. b) Un 30% de personal d’administració i serveis. c) Un 10% de personal d’administració i serveis. d) El personal d’administració i serveis no forma part de la junta de facultat. |
c) Un 10% de personal d’administració i serveis.
|
7. Quin és el nombre màxim de membres elegits de la junta de facultat,
inclòs el degà o degana?. a) Cinquanta. b) Cinquanta dos. c) Seixanta. d) No hi ha nombre màxim de membres. |
a) Cinquanta.
|
8. Qui, d’acord amb l’Estatut de la Universitat de Barcelona, exerceix les
funcions de representació, direcció i gestió ordinària d’un centre? a) L’administrador o administradora de centre. b) La junta de facultat. c) El degà o degana. d) El rector o rectora. |
c) El degà o degana.
|
9. El Pla de prevenció de la Universitat de Barcelona és d’aplicació:
a) Al personal docent i investigador, d’administració i serveis, laboral i funcionari. b) Només al personal docent i investigador funcionari. c) Només als estudiants. d) Només al personal extern. |
a) Al personal docent i investigador, d’administració i serveis, laboral i
funcionari. |
10. Cada consell d’estudis elegeix entre els seus membres, com a cap
d’estudis a: a) Un professor o professora funcionari o contractat permanent. b) Qualsevol professor o professora del centre on s’imparteix l’estudi. c) Ha de ser un catedràtic o catedràtica. d) Cap és correcte. |
a) Un professor o professora funcionari o contractat permanent.
|
11. És una funció del director o directora de departament:
a) Dirigir i coordinar l’activitat del departament. b) Responsabilitzar-se del compliment de la docència assignada a la facultat. c) Presidir les reunions del consell d’estudis. d) Totes les respostes anteriors són correctes. |
a) Dirigir i coordinar l’activitat del departament.
|
12. El personal funcionari d’administració i serveis de la Universitat de
Barcelona s’estructura en escales. A quin òrgan correspon la creació de les esmentades escales? a) Al rector o rectora. b) Les universitats no poden crear escales de personal funcionari. c) Al consell de govern. d) Al consell social. |
c) Al consell de govern.
|
13. Segons l’article 12 de l’Estatut de la Universitat de Barcelona:
a) La Universitat de Barcelona s’estructura en facultats, departaments i grups de recerca. b) La Universitat de Barcelona s’estructura en facultats i escoles universitàries, departaments i instituts universitaris de recerca. c) La Universitat de Barcelona s’estructura en facultats i escoles universitàries, departaments i consells d’estudis. d) La Universitat de Barcelona s’estructura en facultats i escoles universitàries, departaments i juntes de facultat. |
b) La Universitat de Barcelona s’estructura en facultats i escoles
universitàries, departaments i instituts universitaris de recerca. |
14. Qui s’encarrega de l’organització dels ensenyaments i del processos
acadèmics, administratius i de gestió conduents a l’obtenció dels títols acadèmics? a) Les administracions de centre. b) Les juntes de facultat. c) El consell de govern. d) Les facultats i escoles universitàries. |
d) Les facultats i escoles universitàries.
|
15. Quin és l’òrgan col·legiat de govern de la Universitat de Barcelona?
a) El rector o rectora. b) El claustre universitari. c) El consell social. d) El consell de govern. |
d) El consell de govern.
|
16. Quin òrgan col·legiat de la Universitat de Barcelona té la competència
d’informar sobre la implantació i la supressió d’ensenyaments homologats de qualsevol nivell? a) El consell de govern. b) El consell social. c) El rector o rectora. d) El claustre universitari. |
b) El consell social.
|
17. Vetllar pel correcte desenvolupament dels sistemes de selecció i
provisió de llocs de treball segons l’establert als Estatuts de la Universitat de Barcelona, és funció: a) Del rector o rectora. b) Del gerent o gerenta. c) De la comissió delegada del PAS del Consell de Govern. d) Del Consell de Govern. |
c) De la comissió delegada del PAS del Consell de Govern.
|
18. D’acord amb l’Estatut de la Universitat de Barcelona, quin òrgan
convoca les oposicions del personal d’administració i serveis de la Universitat de Barcelona? a) El gerent o la gerenta. b) El director o directora de RRHH. c) El rector o rectora. d) El departament corresponen de la Generalitat de Catalunya. |
c) El rector o rectora
|
19. D’acord amb el que estableix l’article 143 de l’Estatut de la Universitat
de Barcelona, el professorat funcionari de la Universitat de Barcelona està compost per: a) Catedràtics i catedràtiques, titulars i agregats. b) Titulars d’universitat i agregats. c) Catedràtics i catedràtiques d’universitat i d’escola universitària i titulars d’universitat i d’escola universitària. d) Totes les respostes anteriors són incorrectes. |
c) Catedràtics i catedràtiques d’universitat i d’escola universitària i
titulars d’universitat i d’escola universitària |
20. D’acord amb la llei 31/1995, de 8 de novembre, de Prevenció de
Riscos Laborals, s’ha d’entendre per risc laboral: a) La possibilitat que un treballador pateixi un accident dirigint-se al seu lloc de treball. b) La possibilitat que un treballador pateixi un accident laboral. c) La possibilitat que un treballador pateixi un determinat dany derivat del treball. d) La possibilitat que un treballador pateixi una malaltia greu en el seu lloc de treball. |
c) La possibilitat que un treballador pateixi un determinat dany derivat
del treball. |
21. És obligació del treballador en matèria de prevenció de riscos laborals:
a) Vetllar per la seva pròpia seguretat i salut en el treball. b) Vetllar per la seva pròpia seguretat i salut en el treball i fer servir els equips de protecció si és possible. c) Posar fora de funcionament els dispositius de seguretat existents si creu que no són prou eficients. d) Realitzar un test anual sobre la situació del seu lloc de treball en matèria de prevenció. |
a) Vetllar per la seva pròpia seguretat i salut en el treball
|
22. En compliment del deure de protecció:
a) El treballador pot rebre, a petició pròpia, una formació teòrica i pràctica en matèria preventiva. b) L’empresari ha de garantir que cada treballador rebi una formació teòrica i pràctica en matèria preventiva. c) El treballador pot rebre, a petició pròpia, una formació teòrica i pràctica en matèria preventiva, sempre i quan la realitzi fora de la jornada laboral. d) L’empresari no té cap obligació de formació en matèria preventiva. |
b) L’empresari ha de garantir que cada treballador rebi una formació
teòrica i pràctica en matèria preventiva. |
23. Una lesió corporal que el treballador pateixi en ocasió o a
conseqüència de la feina que executi per compte d’altri, es considera: a) Un accident de treball. b) Un incident. c) Una avaluació de riscos. d) Totes les anteriors són correctes. |
a) Un accident de treball.
|
24. Segons la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de Prevenció de Riscos
Laborals en una empresa amb serveis de prevenció propi, qui ha d’assegurar l’efectiva execució de les activitats preventives incloses en la planificació? a) El Servei de Prevenció que ha elaborat el pla de prevenció. b) L’empresari. c) El Comitè de Seguretat i Salut. d) La Inspecció de Treball i Seguretat Social. |
b) L’empresari
|
25. Quin òrgan te la competència en l’elaboració i difusió de les polítiques
de prevenció de riscos laborals i de protecció del medi ambient de la Universitat de Barcelona? a) Gerència. b) L’Oficina de Seguretat, Salut i Medi Ambient. c) Consell Social. d) Consell de Govern |
d) Consell de Govern
|
26. Quants membres del personal d’administració i serveis formen part de
la Comissió delegada del Consell de Govern de personal d’administració i serveis? a) Dos. b) Tres. c) Quatre. d) Cap. |
b) Tres
|
27. D’acord amb el pla de prevenció de la Universitat de Barcelona,
l’estructura organitzativa de la prevenció està definida per: a) El reglament de la facultat. b) L’Estatut d’Autonomia de Catalunya. c) El Pla de Prevenció aprovat pel Consell de Govern en virtut d’allò establert a la Llei 31/1995 de 8 de novembre. d) a i c són correctes. |
c) El Pla de Prevenció aprovat pel Consell de Govern en virtut d’allò
establert a la Llei 31/1995 de 8 de novembre. |
28. Quin és l’òrgan encarregat de presidir el comitè de seguretat i salut a la
Universitat de Barcelona: a) El Consell de Govern. b) El gerent o la gerenta. c) El rector o la rectora. d) El cap o la cap de l’OSSMA |
c) El rector o la rectora.
|
29. D’acord amb l’article 14 de l’Estatut de la Universitat de Barcelona,
elaboren i aproven els plans d’estudis: a) Els elaboren experts en la matèria i els aproven la Generalitat de Catalunya. b) Els elaboren les facultats i els aproven el Consell de Govern. c) Els elaboren les facultats i els aproven el Consell Social. d) Els elaboren les juntes de facultat i els aproven el Consell de Govern. |
b) Els elaboren les facultats i els aproven el Consell de Govern.
|
30. El pla d’objectius preventius i de gestió mediambiental de la Universitat
de Barcelona: a) L’ha d’aprovar el Consell de Govern. b) S’ha d’elaborar anualment. c) S’ha d’elaborar anualment només el pla de gestió mediambiental. d) S’ha de revisar trimestralment |
b) S’ha d’elaborar anualment
|
31. Quin òrgan, segons l’Estatut de la Universitat de Barcelona, aprova
l’Estatut del becari i la becària? a) El Consell Social. b) La comissió de recerca. c) El rector o rectora. d) El Consell de Govern |
d) El Consell de Govern
|
32. D’acord amb el pla de Prevenció de la Universitat de Barcelona, formen
part de l’estructura organitzativa de la prevenció a la UB: a) La comissió de professorat. b) El Consell de Govern. c) Els consells d’estudi. d) El Claustre Universitar |
b) El Consell de Govern.
|
33. Quin és el nombre de delegats o delegades de prevenció de la
Universitat de Barcelona: a) 16. b) 8. c) 18. d) 6. |
a) 16
|
34. El servei de prevenció de la UB assumeix les següents disciplines
preventives: a) Medicina del treball, seguretat i formació en primers auxilis. b) Medicina del treball, seguretat, higiene, ergonomia i psicosociologia. c) Seguretat, higiene i extinció d’incendis. d) Seguretat, ergonomia i formació en equips d’intervenció. |
b) Medicina del treball, seguretat, higiene, ergonomia i psicosociologia.
|
35. Són membres de la Universitat de Barcelona:
a) El personal docent i investigador i el personal d’administració i serveis. b) El personal docent i investigador, el personal investigador en formació i el personal d’administració i serveis. c) L’alumnat, el personal docent i investigador i el personal d’administració i serveis. d) L’alumnat, el personal docent i investigador, el personal investigador en formació i el personal d’administració i serveis. |
d) L’alumnat, el personal docent i investigador, el personal investigador en formació i el personal d’administració i serveis.
|
36. Cada quant es renova el Claustre Universitari?
a) Cada quatre anys. b) Cada tres anys. c) Cada any. d) Cada 6 mesos. |
a) Cada quatre anys.
|
37. D’acord amb el Pla de Prevenció, assenyala quina de les següents
afirmacions és falsa: a) El Comitè s’ha de reunir almenys trimestralment i sempre que ho sol·liciti alguna de les seves representacions. b) El Comitè de Seguretat i Salut és un òrgan sense cap competència en matèria preventiva. c) El Comitè de Seguretat i Salut és un òrgan paritari i col·legiat de participació d) El Comitè de Seguretat i Salut és un òrgan destinat a la consulta regular i periòdica de les actuacions de l’empresa en matèria de prevenció de riscos laborals. |
b) El Comitè de Seguretat i Salut és un òrgan sense cap competència
en matèria preventiva. |
38. L’oficina de Seguretat, Salut i Medi Ambient (OSSMA):
a) Disposa d’una estructura específica constituïda per un servei de prevenció propi. b) Disposa d’una estructura específica constituïda per un servei de prevenció extern. c) Disposa d’una estructura específica constituïda pel personal de formació en prevenció. d) La seva estructura depèn de la mútua d’accidents. |
a) Disposa d’una estructura específica constituïda per un servei de
prevenció propi. |
39. Segons la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de Prevenció de Riscos
Laborals, el personal encarregat de posar en pràctica les mesures en situacions d’emergència: a) És designat pel servei de prevenció. b) És renovat cada dos anys. c) Ha de tenir la formació necessària, ser suficient en nombre i disposar de material adequat. d) Totes les respostes són correctes. |
c) Ha de tenir la formació necessària, ser suficient en nombre i disposar
de material adequat. |
40. La Universitat de Barcelona desplega la seva autonomia:
a) Únicament en l’àmbit institucional. b) Únicament en l’àmbit acadèmic. c) Únicament en l’àmbit financer. d) En els àmbits institucional, acadèmic i financer. |
d) En els àmbits institucional, acadèmic i financer.
|
41. La representació del personal d’administració i serveis en el Claustre
Universitari és de: a) 180 membres. b) 27 membres. c) 30 membres. d) 90 membres. |
c) 30 membres
|
42. La comissió de professorat delegada del Consell de Govern, està
formada entre d’altres per: a) Tres estudiants. b) Un membre del PAS. c) El gerent o gerenta. d) Vuit professor |
b) Un membre del PAS
|
43. Qui te la màxima responsabilitat de seguretat i salut en l’àmbit dels
departaments universitaris? a) El consell de departament. b) El rector o rectora. c) El director o directora del departament. d) El degà o degana. |
c) El director o directora del departament.
|
44. Segons la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de Prevenció de Riscos
Laborals, les dades relatives a la informació mèdica de caràcter personal ha d’estar limitada a: a) Les autoritats sanitàries que duen a terme la vigilància de la salut dels treballadors. b) El personal mèdic, a l’empresari amb el consentiment exprés del treballador. c) El personal mèdic i les autoritats sanitàries que duguin a terme la vigilància de la salut dels treballadors. d) Les persones que treballin en els departaments de Recursos Humans. |
c) El personal mèdic i les autoritats sanitàries que duguin a terme la
vigilància de la salut dels treballadors. |
45. Qui té el deure de protegir als treballadors de la Universitat de
Barcelona davant els riscos laborals: a) La Universitat de Barcelona que fa la funció d’empresari. b) El comitè de seguretat i salut. c) La inspecció de treball i seguretat social. d) Els treballadors. |
a) La Universitat de Barcelona que fa la funció d’empresari.
|