Conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de la actividad de la empresa con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo.	PREVENCIÓN
La posibilidad de que un trabajador/a sufra un determinado daño derivado del trabajo. Para calificar gravedad, se valorarán conjuntamente la probabilidad de que se produzca el daño y la severidad del mismo.	RIESGO LABORAL
Enfermedades, patologías o lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo.	DAÑOS DERIVADOS DEL TRABAJO
Aquel que resulte probable racionalmente que se materialice en un futuro inmediato y pueda suponer un daño grave para la salud de los y las trabajadores/as.	RIESGO LABORAL GRAVE E INMINENTE
Procesos, actividades, operaciones, equipos o productos que, en ausencia de medidas preventivas específicas originen riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores que los desarrollan o utilizan	POTENECIAMENTE PELIGROSOS
Máquina, aparato, instrumento o instalación utilizada en el trabajo.	EQUIPO DE TRABAJO
Cualquier característica del mismo que pueda tener una influencia significativa en la generación de riesgos para la salud y la seguridad del trabajador/a.	CONDICIÓN DE TRABAJO
Cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado por el trabajador/a para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud en el trabajo, así como cualquier complemente o accesorio destinado a tal fin.	EQUIPO DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL (EPI)

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Ley 31/1995 De Prevención De Riesgos Laborales