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¿En qué consiste la administración?
Consiste en dar forma consiente y constante a las organizaciones.
¿Qué son los gerentes?
Son los encargados de planear y coordinar la empresa o áreas específicas.
¿Qué es el entorno empresarial?
Son los factores externos a la empresa que influyen en ella y condicionan su actividad.
¿A través de qué modelos se da el entorno empresarial?
-Sistema abierto
-Sistema sociotécnico
¿Qué es el sistema abierto?
Es cuando una empresa intercambia elementos e información con su entorno y del cual recibe la influencia que condiciona su actividad, comportamiento y resultados.
¿Qué es el sistema sociotécnico?
Se centra en la idea de que los sistemas deben ser constituidos por seres humanos y tecnología cooperando uno con el otro.
¿Qué es la empresa?
Es un ente vivo que haciendo conjunto con los recursos humanos, financieros, tecnológicos, de producción, entre otros desarrollan actividades que tienen como objetivo la producción de bienes y/o servicios para satisfacer las necesidades de sus clientes.
¿Cuáles son las funciones que ejerce la empresa para satisfacer las necesidades de sus clientes?
-A nivel individual
-A nivel social
A nivel individual
Se consideran la producción de bienes y/o servicios.
A nivel social
Tienen como principal objetivo proporcionar la utilidad de la empresa.
¿Qué aspectos son necesarios para que una empresa tenga un enfoque eficiente de su entorno?
1-Introducción a las empresas
2-Modelos de sistemas abiertos
3-Medios externos de las empresas
4-Medio interno de las empresas
5-Cultura corporativa
6-La globalización y la administración
¿Qué son los factores internos de una empresa?
Son todos aquellos factores que la empresa puede controlar.
Algunos ejemplos de factores internos:
-Publicidad
-Cultura corporativa
-Producción de los productos
-Canales de distribución
-La comunicación
¿Qué son los factores externos de una empresa?
Son todos aquellos factores que la empresa no puede controlar ya que forman parte de ambiente en que se desenvuelve la actividad de las empresas.
Algunos ejemplos de factores externos:
-Competencia
-Público
-Clima
-Costumbres y gustos de la gente
-El gobierno
¿Qué es la cultura organizacional?
Es un modelo de supuestos básicos que han sido desarrollados, descubiertos o inventados por un grupo determinado al ir aprendiendo a enfrentar sus problemas, los cuales ejercen influencia para que sean considerados válidos y por ende enseñados a los miembros como el modelo correcto a seguir.
¿Qué es la globalización?
Es un proceso de interacción e integración entre la gente, las empresas y los gobiernos de diferentes naciones.